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多伦县多举措力促干部担当作为

2019-09-24 来源:中共多伦县委员会组织部
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  多伦县结合巡视整改,通过政治激励、典型带动、容错?#26469;?#31561;举措力促干部担当作为。 

  突出政治激励,给担当作为者添动力。一是树立“能者上、庸者让、劣者下”的鲜明导向,引导干部提高有为才有位、有权就有责的意识。不搞论资排辈、平衡?#23637;耍?#20197;担当为重,大力选拔干得了硬事、解得了难事、能成就大事,受得了苦、吃得了亏、出得了彩的干部。注重加强基层一线、艰苦复杂环境选用干部。着力把最优秀的干部放到最重要的岗位,把组织最放心的干部放到最不放心的岗位,把最能打硬仗的干部放到最关键的岗位推进领导班子精准化、专业化选配。二是对年轻干部和后备干部库实行动态择优管理,注重发现选拔一些政治立场坚定、群众公认、业务水平高、综合表现突出的优秀年轻干部及?#32972;?#23454;到后备干部队伍中.在教育培训、?#23548;?#38203;炼方面对后备干部进行倾斜,今年选派15名副科级年轻干部和后备干部到乡镇、应急、信访等部门挂职锻炼。及时提拔任用各方面比较成熟的优秀年轻后备干部。近两年来提拔优秀后备干部16人。 

  典型示范带动,让担当作为者有标杆。一是通过督查考核、走访调研、监督管理等方式,经常性、近距离、有原则地接触干部,全方位、多角度、立体式了解干部,注重发现各行各业?#21491;?#32447;干出来、从?#23548;?#20013;成长起来、群众公认的人才。改进考核工作机制,推行“一乡镇一科局一目标”?#23548;?#32771;核评价机制,体现差异化考核,注重发现优秀班子、优秀干部,将考核结果作为班?#25317;?#25972;、干部任用的重要依据。二是注重发现攻坚克?#36873;?#25285;当有为、?#23548;?#31361;出的优秀干部典型,今年我县推荐评选为自治区级优秀党务工作者1名,盟级优秀共产党员2名,优秀党务工作者2名,有三十年如一日情洒基层党务工作的干部,有脱贫攻坚救民于突发洪水的年轻干部,充分发挥榜样标杆的示范带动作用。 

  完善容错?#26469;恚?#20026;担当作为者除?#23546;恰?/span>一是完善落实容错?#26469;?#26426;制,出台《多伦县关于建立容错?#26469;?#26426;制激励干部改革创新干事创业的暂行办法》,全面落实习近平总书记关于“三个区分开来”的重要要求,宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误错误,妥善把握事业为上、实事求是、依纪依法、容纠并举等原则,结合动机态度、客观条件、程序方法、性质程度、后果影响以?#24052;?#22238;损失等情况,对干部失误错误进行综合?#27835;觶?#23545;该容的大胆容错。二是为敢于担当的干部撑腰鼓劲。深化运用监督执纪“四?#20013;?#24577;?#20445;?#20581;全完善澄清保护干部机制,严肃查处诬告陷害行为。通过发布澄清不实举报通报、召开澄清大会等方式为受到不实举报?#20174;?#30340;3名干部澄清正名,帮助他?#20999;?#19979;思想包袱,消除心理?#23546;恰?#21516;时,利用各类?#25945;?#21152;大典型容错案例的宣传,引导干部专心致志干事创?#25285;?#30495;正为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。 

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